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Uno de cada cinco contratadores te busca en internet

Fecha de Publicación Noviembre 11, 2009
Archivado en Empleo | 1 Comentario

No basta con presentar un buen curriculum ni tampoco con que sea cierto lo que en él aparece. ¿Qué pueden encontrar sobre ti en internet? Si estás buscando trabajo debería preocuparte: uno de cada cinco contratadores dice que utiliza internet para inspeccionar a los candidatos a un trabajo… y al 34% de ellos son descartados por lo que descubren.

privacidad en internet y busqueda de empleo

Son datos que se desprenden de una encuesta realizada por CareerBuilder.com, web de búsqueda de empleo, a 3.169 contratadores. El resultado fue que el 22 por ciento de los empleadores encuestados inspeccionaba a los posibles aspirantes a un cargo a través de los perfiles de las redes sociales, frente al 11 por ciento que lo hacía en 2006.

Las principales razones del descarte de candidatos según lo que se encuentra sobre ellos en la red son contenidos que les relacionan directamente con drogas o alcohol, fotografías inapropiadas o provocativas, y también que los candidatos usen palabras discriminatorias relacionadas con la raza, género o religión.

Desde un punto de vista más optimista, un 24 por ciento de los jefes encontraron en estas redes algún contenido que les ayudó a cimentar su decisión y decantarse por un candidato.

¿tienes una identidad digital adecuada para la búsqueda de empleo?

Vía: El economista

Imagen: ABC empresa

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  1. [...] ya hemos hablado de la importancia de la identidad digital de cara a la búsqueda de empleo en otras ocasiones, nos ha parecido muy instructivo cómo se explica en este vídeo porqué es [...]

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